របាយការណ៍នៃសមាជជាតិលើកទី 20 នៃ CPC បានយក "ការអនុវត្តយុទ្ធសាស្រ្តនៃការស្តារប្រទេសឡើងវិញតាមរយៈវិទ្យាសាស្ត្រ ការអប់រំ និងការពង្រឹងការគាំទ្រទេពកោសល្យសម្រាប់ទំនើបកម្ម" ជាផ្នែកដាច់ដោយឡែកជាលើកដំបូង។វាក៏បានពិភាក្សាអំពីការអប់រំ វិទ្យាសាស្ត្រ បច្ចេកវិទ្យា និងទេពកោសល្យទាំងមូលផងដែរ។វាបានចង្អុលបង្ហាញទិសដៅសម្រាប់យើងក្នុងការអនុវត្តការស្រាវជ្រាវវិទ្យាសាស្ត្រ ពោលគឺត្រឡប់ទៅអង្គភាព និងផ្តល់អំណាចដល់ឧស្សាហកម្មនេះ។ការរួមបញ្ចូលយ៉ាងស៊ីជម្រៅនៃការស្រាវជ្រាវវិទ្យាសាស្ត្រ និងឧស្សាហកម្មផ្តល់ឱ្យអ្នកស្រាវជ្រាវនូវដំណាក់កាលកាន់តែធំដើម្បីបង្ហាញពីតម្លៃរបស់ពួកគេ។Jinpin Copper គឺជាសហគ្រាសក្នុងស្រុកមួយក្នុងចំនោមសហគ្រាសក្នុងស្រុកមួយចំនួនដែលអាចផលិតចានរមូរក្តៅដែលមានភាពជាក់លាក់ខ្ពស់។ហើយ Jinpin Copper មានសមត្ថភាពផលិតចានទង់ដែងដែលមានទទឹងធំទូលាយ ភាពជាក់លាក់ខ្ពស់ និងទទួលបានផលិតផលថ្មីសំខាន់ៗរបស់ខេត្ត Jiangxi។គុណភាពផលិតផលនៃខ្សែក្រវ៉ាត់លង្ហិន H90 ត្រូវបានទទួលស្គាល់ដោយសហគ្រាសយោធា ហើយត្រូវបាននាំចេញដោយជោគជ័យទៅកាន់ប្រទេសប៉ាគីស្ថាន និងប្រទេសដទៃទៀត។
ដូចមនុស្សដែរ សហគ្រាសមានរូបកាយ និងព្រលឹង ហើយរូបកាយដែលគ្មានព្រលឹង គឺជាសត្វដើរ។ស្រដៀងគ្នានេះដែរ សហគ្រាសដែលគ្មានព្រលឹងគឺគ្រាន់តែជាបន្ទាយនៃម៉ាស៊ីន និងឧបករណ៍សម្រាប់ធ្វើអ្វីៗប៉ុណ្ណោះ។ព្រលឹងនៃសហគ្រាសគឺជាវប្បធម៌សាជីវកម្ម ដែលមិនអាចមើលឃើញ ឬប៉ះ ប៉ុន្តែពិតជាមាននៅក្នុងសហគ្រាស។វាគឺជាស្តង់ដារនៃអាកប្បកិរិយាសាជីវកម្ម និងកម្លាំងសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយសុខដុមរមនារបស់សហគ្រាស។តាមរយៈការរៀន Jinpin Copper ខ្ញុំមានការយល់ដឹងយ៉ាងស៊ីជម្រៅអំពីទំនួលខុសត្រូវ និងបេសកកម្មក្នុងនាមជាបុគ្គលិករបស់ Jinpin Copper ។ពួកគេគួរតែរក្សាការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់ពួកគេចំពោះវប្បធម៌ទង់ដែង សហការគ្រប់កម្រិត ធ្វើការរួមគ្នា ជួយគ្នាទៅវិញទៅមក បណ្តុះសមត្ថភាពធ្វើអ្វីៗបានត្រឹមត្រូវ និងអនុវត្តក្រមសីលធម៌ និងស្តង់ដារនៃការប្រព្រឹត្តិឱ្យជាប់លាប់។ការបង្កើតវប្បធម៌សាជីវកម្មគឺជាមធ្យោបាយផ្សព្វផ្សាយសម្រាប់ក្រុមហ៊ុន ហើយអ្វីដែលសំខាន់បំផុតគឺរបៀបអនុវត្តវា។យើងគួរបន្តសិក្សានិងយល់ពីវប្បធម៌នេះឲ្យបានយូរ។មានតែវិធីនេះទេ ដែលយើងអាចយកឈ្នះចិត្តមនុស្ស ហើយក្លាយជាអំណាចនៃការបង្កើតថ្មី។
ពេលវេលាបង្ហោះ៖ ថ្ងៃទី ១៦ ខែធ្នូ ឆ្នាំ ២០២២